"EL MENSAJERO UNIVERSITARIO"
CIRCULAR NO.41.--"Injustificado paro de Docencia.-parte2."
Compañeros Universitarios y público en general,
No podemos negar que se tiene conocimiento de que en la UASD se han creado puestos con salarios altos y que hay que corregir los gastos desproporcionados en la institución. Es un deber de las autoridades universitarias corregir algunas cosas que son injustificables. Es una mala práctica administrativa, la sustitución de funcionarios debido a las fidelidades y pactos políticos, con reemplazos por otros que no son de carrera, dejándoles el mismo cargo y el sueldo, resultando en una carga a la nómina y del gasto de personal.
Hace una semana una comisión de profesores se reunió con representantes de la Cámara del Senado, entre los que estaban podemos mencionar a Julio Ravelo Astacio, Miguel Peralta y Henry Blanco, quienes representaron al rector de la UASD, licenciado Roberto Reyna. La delegación fue recibida por los senadores Tommy Durán, Tonty Rutinel, Juan Morales, Fausto López, Sucre Muñoz, Manuel Ramírez Pérez y Pedro Luna quienes demostraron interes en resolver el conflicto. Inmediatamente se ofrecieron como mediadores para buscar una solución a la crisis que enfrenta a empleados y profesores con las autoridades de la Universidad Autónoma de Santo Domingo (UASD), mediante la aprobación de cualquier transferencia de fondos del Presupuesto General de la Nación, esto lo llevarían acabo por medio de una Ley de transferencia de fondos para de esta forma buscarle una salida armoniosa, justa, razonable y a tiempo a dicho inconveniente. Ahora, esto se llevaría acabo si el Poder Ejecutivo acoge dicha propuesta de desvío de fondos pero hasta al momento se mantienen indiferentes con la situación.
En tanto, la secretaria de Educación Superior, Ciencia y Tecnología, Ligia Amada Melo, habias llamado a la sensatez a los sindicalistas y pidió que acepten la propuesta de un aumento salarial de un 20% a partir de enero del 2007. La funcionaria indicó que es muy difícil que este año se logren incrementos salariales, debido a que el Gobierno se rige por un presupuesto, cuyas partidas ya están determinadas.
Los gremios de profesores y empleados de la Universidad Autónoma de Santo Domingo (UASD) entregaron inmediatamente una contrapropuesta a la secretaria de Educación Superior, Ciencia y Tecnología, Ligia Amada Melo, en la cual ratifican su posición de que el aumento salarial sea este año y de un 30 por ciento. Consideran que la misma no satisface sus demandas y por ende continuaran con el paro indefinido y en cuanto a la cantidad como todos sabemos ya ha cambiado de 30% a un 40%, el cual es ahora el nuevo reclamo, la nueva consigna es “ un 20% ahora y el otro 20% en Enero ”.
Para los sindicalistas de la Universidad Autónoma de Santo Domingo (UASD) el aumento de un 20% de los salarios sería posible en estos momentos si el gobierno aporta RD$174,659,262 y la universidad establece un programa de austeridad interna que le permita ahorrar RD$74 millones.
Este programa de austeridad tendría que iniciar con la eliminación de cuarenta puestos innecesarios que, según los gremios universitarios, fueron creados por la actual gestión. También incluiría el recorte de los gastos de funcionamiento de todas las Facultades y dependencias de la UASD.
El presidente de FAPROUASD, Héctor Sánchez, quien señaló que ellos han dicho en reiteradas ocasiones que tienen que buscar los recursos de donde sea. "Que busquen de donde sea, a nosotros no nos importa. Esta es una universidad estatal, pública, y al Estado le corresponde la responsabilidad de mantenerla abierta. De manera que la manera que la responsabilidad del gerente máximo de esta universidad y el presidente del Consejo es buscar los recursos de donde sea, gestionarlos".
Respecto a los puestos "innecesarios", Sánchez indicó que se trata de cuarenta personas que sirven como enlaces de la universidad con diversas instituciones públicas y privadas.
Hamlet I.Medrano Miolán.
Estudiante de la Lic. en Derecho (uasd)

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